Descrizione
PIANO DELLA PERFORMANCE
È un documento programmatico triennale in cui, in coerenza con le risorse assegnate, sono esplicitati gli obiettivi, gli indicatori ed i target su cui si baserà poi la misurazione, la valutazione e la rendicontazione della performance ed è redatto con lo scopo di assicurare la qualità della rappresentazione della performance, la comprensibilità della rappresentazione della performance e l’attendibilità della rappresentazione della performance.
- Piano della Performance 2024 allegato al PIAO
- Piano della Performance 2023
- Piano della Perfomance 2022
- Piano della Perfomance 2021
- Piano della Performance 2020
- Piano della Performance 2019
PEG – PIANO ESECUTIVO DI GESTIONE
Il D.Lgs n. 267 del 18/08/2000, così come modificato dal D.Lgs. n.126 del 10/08/2014, all’articolo 169 comma 3 bis prevede che: “Il PEG è deliberato in coerenza con il bilancio di previsione e con il documento unico di programmazione. Al PEG è allegato il prospetto concernente la ripartizione delle tipologie in categorie e dei programmi in macroaggregati, secondo lo schema di cui all’allegato n. 8 al decreto legislativo 23 giugno 2011, n. 118, e successive modificazioni. Il piano dettagliato degli obiettivi di cui all’articolo 108, comma 1, del presente testo unico e il piano della performance di cui all’articolo 10 del decreto legislativo 27 ottobre 2009, n. 150, sono unificati organicamente nel PEG”.